Skabt af: lcartwright
Om dashboard:
Dette dashboard visualiserer forskellige medarbejder- og HR -relaterede oplysninger. Det giver HR -chefer og topledelse mulighed for hurtigt at se medarbejderstatistik, herunder antal ansatte, lønfordeling, antal medarbejdere efter løn, lønfordeling, gennemsnitlige sygedage, afdelingens gennemsnit.
HR Dashboard kan designes på forskellige måder og bruges til forskellige ting, men det er hovedsageligt udviklet og designet med hensyn til de vigtige metrics.
Der er flere måder, hvorpå du kan visualisere HR -data for at forstå målene. I oktober, ExcelForum team lancerede en dashboard -konkurrence, hvor du blev bedt om at visualisere eksempeldata. Udfordringen har skabt en enorm spænding omkring samfundet og hentet 118 utrolige poster.
I denne artikel viser vi dig trinene til, hvordan du opretter dette dashboard.
Lad os se, hvordan instrumentbrættet lavet af lcartwright ser ud:
Vi har opdelt dette dashboard i 9 informationsafsnit. Lad os se på hver enkelt for sig.
Afsnit 1:
Nedenstående billede viser individuelle detaljer, dvs. afdeling, ansættelsesdato, løn, bonus, overarbejde, sygedage og præstationsscore for det valgte navn i rullelisten.
Alle disse detaljer opdateres dynamisk, når vi ændrer udvælgelseskriterierne fra rullelisten.
Afsnit 2:
I dette afsnit opdateres afdelingsgennemsnit for løn, overarbejde, sygedage og præstationsscore for den valgte afdeling i afsnit 1 automatisk.
Hvis vi ændrer navnet på medarbejderen i rullelisten som vist i afsnit 1, så vil afdelingsoplysningerne derfor også blive opdateret, og derfor vil data vist i ovenstående billede også blive ændret i overensstemmelse hermed.
Afsnit 3:
I dette afsnit er der en rulleliste, som giver fleksibilitet til at vælge afdelingen, og alle de relaterede oplysninger i nedenstående tabel bliver opdateret.
Ovenstående tabel viser navn, afdeling, ansættelsesdato, løn, bonus, overarbejde, sygedage og præstationsscore for den valgte afdeling.
Afsnit 4:
Følgende diagram viser overarbejde af medarbejderne i den valgte afdeling.
Afsnit 5:
Dette afsnit fremhæver sygedage af medarbejdere på den udvalgte afdeling.
Afsnit 6:
Dette afsnit dækker løn i beløb & procent for alle afdelinger.
Afsnit 7:
Dette afsnit dækker bonus i beløb & procent for alle afdelinger.
Afsnit 8:
Dette afsnit dækker overarbejde i beløb og procentdel for alle afdelingerne.
Afsnit 9:
Dette afsnit dækker antallet af sygedage og dets procentdel for alle afdelingerne.
Ved hjælp af dette dashboard kan vi få et klart overblik over de menneskelige ressourcer; og dermed kan vi få informationen fra forskellige synsvinkler.